群硕软件开发有(yǒu)限公司(群硕软件开发 有(yǒu)限公司)
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- 1、武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司 到底怎么样? 待遇如何?经常加班吗?麻烦各位在群硕呆过的给小(xiǎo)弟(dì)指点迷津.....
- 2、武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司怎么样?
- 3、群硕软件有(yǒu)限公司怎么样
- 4、群硕软件公司,谁能(néng)帮忙介绍一下最新(xīn)的信息?
- 5、武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司,软件经验3年,不知道这家公司的薪水待遇怎么样?想知道!
- 6、群硕软件开发(上海)有(yǒu)限公司怎么样?
武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司 到底怎么样? 待遇如何?经常加班吗?麻烦各位在群硕呆过的给小(xiǎo)弟(dì)指点迷津.....
褒贬不一,不过我觉得楼主是没有(yǒu)任何经验的毕业生,去群硕也是一种选择,要知道现在很(hěn)多(duō)公司招人都是要求有(yǒu)项目经验的,群硕肯从头培养,这一点还是不错的。待遇一般,外包公司,待遇高不到哪里去,关键是没有(yǒu)项目奖金。加班的确是常有(yǒu)的事,但也不是每天都加班,根据项目情况吧。如果你真的打算进入IT行业,无论去哪个公司都是要加班的,光谷软件园每天晚上9点,10点还是灯火通明,加班的公司很(hěn)多(duō),包括华為(wèi),惠普等大公司。综上所述,群硕适合有(yǒu)点基础但没有(yǒu)经验,能(néng)吃苦的人,这是我的看法
武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司怎么样?
武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司是2008-06-02在湖(hú)北省武汉市市本级注册成立的有(yǒu)限责任公司(自然人投资或控股),注册地址位于武汉市东湖(hú)开发區(qū)关山(shān)大道1号光谷软件园A4幢1层。
武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司的统一社会信用(yòng)代码/注册号是914201006758116029,企业法人高惠敏,目前企业处于开业状态。
武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司的经营范围是:计算机软件的开发、设计、制作、销售及技术咨询、技术服務(wù);自产产品的货物(wù)进出口、技术进出口、代理(lǐ)进出口(不含國(guó)家禁止或限制进出口的货物(wù)或技术)。本省范围内,当前企业的注册资本属于一般。
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群硕软件有(yǒu)限公司怎么样
群硕在中國(guó)的公司成立不足三年,目前是國(guó)内最有(yǒu)争议的公司之一,在IT公司查询手册网站上,他(tā)一直备受关注,对他(tā)的评论也是褒贬不一,更有(yǒu)甚者破口大骂(但是我觉得骂人总是不好的嘛~~哈哈~)。為(wèi)了让大家能(néng)够认识一个真正的群硕,我尽量本着客观真实的原则,给大家展示一个真正的群硕。
1. 在群硕工作比较辛苦。因為(wèi)每个任務(wù)都是个人责任制的,所以你如果完不成任務(wù),你必须加班。但是不是每天都要加到很(hěn)晚呢(ne)?一般而言刚进公司的新(xīn)员工,在试用(yòng)期间一般都要加班到晚上8:00--8:30,即使没有(yǒu)什么任務(wù),也要在哪里读写技术资料,因為(wèi)公司可(kě)以上网,所以很(hěn)容易搜索到很(hěn)多(duō)技术资料。Augmentum只适合对工作有(yǒu)热情,对技术有(yǒu)热情,有(yǒu)理(lǐ)想或者说有(yǒu)野心,有(yǒu)耐心的人。扪心自问,如果你觉得自己不满足以上几点,那么基本上可(kě)以考虑别家公司了,因為(wèi)这里并不太适合。 工作强度:工作强度大。不可(kě)否认在Augmentum工作强度相当的大,一个星期50-60个小(xiǎo)时(这个是我的weekly report中统计出来的平均值)的 “工作时间”(包括吃饭 闲逛 发呆 午休 )。所以如果对计算机软件开发没有(yǒu)“热情”的同學(xué)是不需要做太多(duō)考虑了,因為(wèi)这里真的很(hěn)苦。 不过对于这点我个人的想法是: 一、刚毕业的我们,如果不拼搏,怎样才能(néng)出人头地呢(ne)?所以还是看各人理(lǐ)想了。
二、早上8点半到公司,中午11:30可(kě)以去吃午饭,一般要求下午2:00开始工作,所以期间可(kě)以午睡 ,规定是下午5:30下班,但是到晚上5:30---6:30吃个晚饭,接着继续给工作收个尾,就差不多(duō) 8点半了吧。但是我看到他(tā)们有(yǒu)些项目组的下班后就走人了,所以是不是要加点班还要看在什么项目组,如果项目进度紧等着Release根据需要听说都有(yǒu)加到凌晨的呢(ne)。但是请相信你的项目不是每天都等着Release的。
其实一般而言算起来每天即使加班也就是加1个多(duō)小(xiǎo)时的班了(如果你把你的吃饭午休也算加班的话,那可(kě)就不是这个数字了,但是我觉得你睡觉还要Boss发工资,这个也是不太合理(lǐ)的吧~~),一周算起来也不超过10个小(xiǎo)时了~如果连这样的苦都吃不了,5555~~那还是另谋高就吧~~群硕真的不适合你~~
另外,双休非常正规~~这个大可(kě)放心~~
2. 群硕的薪资。 群硕的薪资差距很(hěn)大,他(tā)不像有(yǒu)些公司那样搞一刀(dāo)切,他(tā)是按照个人的能(néng)力定薪的。大家也可(kě)以看到在我们學(xué)校招聘的时候,大家拿(ná)到的offer有(yǒu)些竟然相差1K还多(duō),对于这个请不要奇怪 哈哈~~ 起薪稍低的,至少说明你的能(néng)力已经达到了公司的基本要求了,高起薪的当然也不要沾沾自喜,因為(wèi)你要确定你的能(néng)力绝对可(kě)以达到这个薪资,如果进公司后表现不佳,或者与面试的时候所表现的大相径庭,那么很(hěn)可(kě)能(néng)就有(yǒu)被fire掉的危险了~~ 公司喜欢有(yǒu)点个性有(yǒu)想法的人,但绝对不是目空一切的傲慢者,如果总是桀骜不驯,可(kě)能(néng)也是另一种命运~~
3.公司的福利状况 公司提供國(guó)家规定的所有(yǒu)福利,但是除此之外除了每天的9元补助,没有(yǒu)额外的通讯费交通费 打的费。但是我觉得还是比较合理(lǐ)的,可(kě)以这样算。咱们跟华為(wèi)公司的来比(华為(wèi)是中國(guó)通讯老大,员工收入高众所周知,虽然俩公司就目前的实力还没有(yǒu)可(kě)比性,华為(wèi)已经有(yǒu)近20年的历史了,群硕还不足3年)。华為(wèi)今年為(wèi)应届生的起薪一般為(wèi)3500(这只是一般而言,千万不要跟我较真说在华為(wèi)还有(yǒu)拿(ná)4K的,群硕也有(yǒu)起薪4K的本科(kē)生咱们學(xué)校就有(yǒu),在华為(wèi)年薪10万的都有(yǒu),但是那是去國(guó)外做技术支持,去伊拉克你会去么?去非洲你去么?哈哈~~能(néng)不能(néng)活着回来还难说了)假如说你的基本工资是3500,
在群硕 各种福利是工资的44% 也就是你最终得到的是3500+3500*44%+生活补助=5040+生活补助(一般是工作日天数*9) 补充说明:这些钱中有(yǒu)公司提供的 基本薪资*44%+基本薪资*18%作為(wèi)强制性储蓄存到福利卡中,非必要的时候不能(néng)由自己自由支配,退休或买房或生病时才能(néng)使用(yòng)相应的资金,所以在工作期间,工资卡中数额并不是5K多(duō),在这里特别补充说明,不要误导了大家。
在华為(wèi) 15%的养老保险+800--1000的生活住房交通补助 即3500+3500*15%+1000=5025 如果是800的补助那就是3500+15%+800=4825 说明:华為(wèi)的所有(yǒu)福利都是以货币方式直接发到员工手里,所以工资卡里的数额比较大。
这个数字大家都可(kě)以分(fēn)析了吧~~~毕竟大家都大學(xué)毕业了
另外,公司没有(yǒu)自己的班車(chē)~~555~这个好无奈啊,但是看到华為(wèi)中兴公司做班車(chē)还要收5元車(chē)费,感觉更无奈了,还不如坐(zuò)公車(chē)实惠呢(ne),但是华為(wèi)晚上9:00的那趟班車(chē)是免费的~~
公司每年发13个月的薪资,最后一个月作為(wèi)奖金,我觉得这个很(hěn)不爽,我觉得奖金因该按照项目的绩效来发,如果按照工资的基数发的话,估计像应届生奖金也就是几K吧~总之一般不会超过10K。
另外,在生日的时候一般都会收到公司提供的一份礼物(wù),我身边的实习生收到过(他(tā)好像是100元现金)
4.在公司里的实习待遇。 群硕重点(211)大學(xué)學(xué)生提供的实习补助是2K+生活补助,但是自己解决住房问题 。我觉得还是比较慷慨的。如果不是很(hěn)奢侈 哈哈~~ 你每个月剩下的都比他(tā)们在其他(tā)公司发的所有(yǒu)的补助都还多(duō)了。
5. 群硕的人际关系。我在这里要着重强调这个了 ~~~哈哈~~群硕绝对不是有(yǒu)些人在网上说的什么帮派或者“黑社会”之类的,群硕的人际关系很(hěn)简单,而且每一个员工都很(hěn)可(kě)爱 很(hěn)容易相处(这是就我所认识的人而言的,毕竟我不是认识所有(yǒu)的群硕员工),HR的也很(hěn)热情~~MM们也都很(hěn)PP~~
6.群硕是做什么的?用(yòng)中國(guó)的话说是外包,也就是软件服務(wù)提供商(shāng)了。那次在公司的季度大会上,有(yǒu)人提出群硕是不是会有(yǒu)一天开发自己的产品投放的市场上?CEO给了一个否定的答(dá)案。他(tā)说在将来的软件行业是一个只有(yǒu)服務(wù)而没有(yǒu)产品的市场,為(wèi)什么还要去抢那块烫手的山(shān)芋呢(ne)?哈哈~~~这个我也不是很(hěn)明白 ,但是群硕不会去分(fēn)析市场需求然后做自己的产品倒是明白了~~大家都知道,SUN公司一直在投入大量资金研发自己的Solaris,但是上个季度连续亏损了12亿美金,现在Solaris都提供免费下载了,这也是SUN的无奈之举吧~~因為(wèi)它受linux的冲击太大了~~
群硕的确有(yǒu)一些很(hěn)牛的客户~~`但是你也不要轻易相信他(tā)的每个项目都是什么“世界级”,当我听说他(tā)们开发的项目,有(yǒu)一个类竟然达到8000余行,我差点崩溃了~~5555~~这个系统是怎么设计啊?我不禁要问了~~
现在群硕有(yǒu)60%的是开发项目,40%的是二次开发和测试项目。
7.群硕到底有(yǒu)多(duō)大?群硕公司成立还不太到3年,我觉得这个挺好的,公司比较年轻发展很(hěn)快,他(tā)会為(wèi)有(yǒu)能(néng)力的人提供充足的空间,现在公司正处于高速发展阶段,每年Double的速度发展,但是群硕现在的规模不算很(hěn)大,现在正式员工可(kě)能(néng)在500人左右吧,七月份可(kě)以达到760人以上。另外,北京分(fēn)公司在今年将会成立,那里估计是100人左右。明年后年将会成立南京分(fēn)公司和 西安分(fēn)公司。现在群硕没有(yǒu)自己的独立的研发楼,租用(yòng)的软件园的。独立的群硕大厦正在施工,地点是浦东软件园三期,面积2万平(其实我也不知道这个数字有(yǒu)多(duō)大),明年四月份竣工入驻。之后将会有(yǒu)公司自己的餐厅了~~哈哈~~ 因為(wèi)现在就餐都是在软件园餐厅。
8.群硕前景如何?这个问题好大啊,还没有(yǒu)涉世,也不是很(hěn)了解他(tā),估计我回答(dá)不了这个问题。但是按照公司的计划,明年的员工将会达到1500 同时國(guó)内几家分(fēn)公司会陆续成立,并完成公司并購(gòu)(即收購(gòu)一家公司,这个估计是壮大公司最快的方式了哈哈~~),2008年将会在美國(guó)上市。上市后意味着什么,我也不太清楚。但是我知道华為(wèi)公司2000年前进入公司的都持有(yǒu)公司的期权股票(2000年后的没有(yǒu)期权股票),他(tā)们的工资收入相对股票收入而言是Nothing(华為(wèi)老总任正非所说的每个员工都可(kě)以买别克車(chē)是对这一部分(fēn)人而言的,因為(wèi)他(tā)们有(yǒu)些老员工持股竟然达到40万股,一元一股購(gòu)买的公司的。哈哈 ~~)。如果公司上市融资成功,什么样的人可(kě)以持有(yǒu)公司的期权股票呢(ne)?新(xīn)员工么?当然不是了,一定是老员工了,所以致富最快的方式估计是努力工作,持有(yǒu)公司的股票,哈哈~~
另:在群硕是不是将来每个正式员工都可(kě)以持股,这个不清楚,估计可(kě)能(néng)性不大。但是在百度,好像每个正式员工都可(kě)以持股,可(kě)能(néng)是由于目前百度的员工还不是很(hěn)多(duō)(好像是100多(duō)人,记不太清楚了),而且大部分(fēn)都是元老级别,所以目前而言绝大部分(fēn)正式员工都持股。百度在美國(guó)纳斯达克上市第一天以27美元开盘,结果一天时间翻了近五倍,当天以100多(duō)美元收盘,那一夜就连前台的接線(xiàn)员都是百万富翁了,很(hěn)震惊吧,其实好的公司有(yǒu)不少,大家都不要慌~~
9.关于公司的Double式的制度。大家在有(yǒu)些网站上或许会看到动不动几个月薪资就翻倍,也不要尽信,的确有(yǒu)但是那绝对是牛人,他(tā)所付出的是一般人所做不到的,对于一般人而言能(néng)够在三年后月薪超过五位数就是很(hěn)成功的了。还有(yǒu)公司fire掉人似乎也很(hěn)有(yǒu)名,但是大家也不要担心,无缘无故不会随便开人的~~而且开人一般都是在早期比如半个月或者一个多(duō)月~~越是后期,fire掉的可(kě)能(néng)就越小(xiǎo)了。所以大家放心就好了。
10.公司里真是英文(wén)环境么?在正式场合全是有(yǒu)求使用(yòng)英文(wén)的,但是对实习生还没有(yǒu)那么苛刻的要求,但是我看到他(tā)们正式员工都是使用(yòng)英文(wén)的,因為(wèi)有(yǒu)印度人和美國(guó)人一起工作,所以要不无法沟通了 哈哈~~大家注意自己的英文(wén)哦~~尤其是口语和书面表达全是英文(wén)的文(wén)档哦~~每天都要面对很(hěn)多(duō)英文(wén)文(wén)档
11.為(wèi)什么听说有(yǒu)那么多(duō)人离开群硕了?首先,是他(tā)在在工作期间一直没有(yǒu)得到提拔或者大幅度涨薪所以另谋高就了,一般跳出去后能(néng)获得很(hěn)高点薪资毕竟群硕的这种模式还是很(hěn)出色(我这个人认為(wèi)的,没有(yǒu)经过专家考究,嘻嘻~~)另一部分(fēn),能(néng)力不是很(hěn)理(lǐ)想被公司fire掉的了~~这个很(hěn)无奈~~ 还有(yǒu)就是能(néng)力还可(kě)以,但是觉得小(xiǎo)庙里容不下大佛,不认可(kě)公司,飞扬跋扈,也是相同的命运~~
说实在的公司的大部分(fēn)员工都是全國(guó)名牌大學(xué)的毕业生(看看校园招聘列表就知道了)~~如果说他(tā)们技术不咋地的话,还是去骂中國(guó)这该死的教育制度吧~~哈哈~~名牌大學(xué)里的學(xué)生我觉得可(kě)以代表中國(guó)高等教育质量的~~
12.公司使用(yòng)什么技术。我说的是开发哦,自动化测试的我不是很(hěn)清楚。你能(néng)够知道的流行得技术在公司里都回用(yòng)到的。C /C++ ,java C# ,.net 还有(yǒu)其他(tā)的 那你再想想了~~
13.工作环境咋样啊?我觉的不是很(hěn)豪华,但是还算舒服。每个工作區(qū)都有(yǒu)好几个冰箱,微波炉等用(yòng)具,并且免费提供咖啡(+ 糖)和绿茶 等饮料~~ 办公室有(yǒu)地毯 空调 等等~~每一个角落都很(hěn)干净~~但是不是每个办公室都配有(yǒu)冰箱 微波炉什么的,如果那样,办公室岂不是成了厨房了 哈哈~~~~
14.另外,在员工大会上他(tā)们可(kě)能(néng)会提出一些什么“世界级”的东东,那个我不是太关注,那些只不过是為(wèi)员工洗脑罢了~
15.另外再说一点CEO吧,CEO是刘英武先生毕业于普林斯顿大學(xué)(爱因斯坦的母校)并获得博士學(xué)位,现在60多(duō)岁了,刘英武先生并不年轻了。从20世纪60年代开始,刘英武一头扎进IBM20年,做到IBM全球副总裁,他(tā)也是我们大家都熟悉的SQL结构化查询语言的发明者之一,但是他(tā)在做宏基CEO期间对宏基集团进行國(guó)际化改造的时候业绩不佳一直是他(tā)职业生涯中的一个阴影,但是之后任日月光的CEO的时候业绩非常突出。其他(tā)的我就不妄加评论了,我这个黄口小(xiǎo)生根本也没有(yǒu)资格来评论他(tā)的,哈哈~~据说他(tā)是在美國(guó)IT业获得的职位最高的华人。与李开复 等一并列為(wèi)能(néng)够影响中國(guó)IT业的知名人物(wù)。其他(tā)的可(kě)以去百度搜一下。能(néng)开公司的估计都是不一般的人物(wù)。
群硕软件公司,谁能(néng)帮忙介绍一下最新(xīn)的信息?
群硕软件成立于2003年5月,美國(guó)总部位于加州的Foster City,中國(guó)总部位于上海,并在武汉和扬州设有(yǒu)研发中心。目前,公司在全球拥有(yǒu)1,000多(duō)名员工。
群硕软件的业務(wù):為(wèi)全球客户提供基于云上的移动互联网解决方案服務(wù)。客户群和业務(wù)涉及高科(kē)技、公共安全、物(wù)流与运输、在線(xiàn)游戏及娱乐、新(xīn)媒體(tǐ)及電(diàn)子商(shāng)務(wù)、教育、医疗、绿色能(néng)源等领域。
群硕的产品:自主研发了SaaS级CRM客户关系管理(lǐ)平台,通过以微信為(wèi)首的互联技术、互动策略,以大数据支撑产品的决策和运营,实施精准化营销、场景化销售和个性化服務(wù),实现业務(wù)升级,支持整个组织持续交付美好客户體(tǐ)验。目前群脉已经投入國(guó)内很(hěn)多(duō)龙头企业进行使用(yòng),比如Vivo、万科(kē)等,并持续跟进用(yòng)户使用(yòng)情况。
群硕的团队和成長(cháng):毕业就加入到群硕的时候,周围的小(xiǎo)伙伴都比较年轻,每年也会有(yǒu)新(xīn)鲜的鲜肉们加入公司,团队平均比较年轻、有(yǒu)活力,对于技术都比较有(yǒu)热情。进入公司后,有(yǒu)了一个新(xīn)的发现,就是公司5年以上的员工也很(hěn)多(duō),他(tā)们基本上是在不同的项目上历练出来的“大牛”! 我的leader就是这样的,听他(tā)说他(tā)刚进公司的时候是在一个電(diàn)商(shāng)项目上对客户做解决方案的,从菜鸟到大牛一步步的走过来,后来在这方面有(yǒu)了非常深厚的积累,公司在電(diàn)商(shāng)领域开始做行业性的解决方案的时候,我也幸运的跟着他(tā)在學(xué)习。开心~~
群硕的实习:实习阶段开始会有(yǒu)9周的培训(我是开发,QA MM们当时好像是6周的样子),主要是有(yǒu)技术的學(xué)习,比如Java,在这个过程中學(xué)到的还是很(hěn)多(duō)的,公司的优秀工程师、架构师亲自参与课程定制和授课,讲解深入浅出,同时也有(yǒu)mentor会负责指导我们,每个mentor大概带3-5个人吧,每天一行行看我们的代码、看我们的daily report,连标点符号也不放过,痛苦啊~~神奇的是,一周之后我的daily report里英文(wén)就挑不出任何问题了,我骄傲~~写代码的规范、质量还是花(huā)了更多(duō)的时间的~·印象最深刻的是mentor教我们學(xué)会去查找资料自己學(xué)习,遇到问题去debug。Anyway,那九周,每天都是上课、做作业、refine作业、讨论问题、search资料,我每天都是十一点以后回宿舍,但是感觉比我整个大學(xué)學(xué)到的还要多(duō)!
实习和培训期间都是有(yǒu)薪资的,也是包住宿的,当时是在扬州培训的,宿舍很(hěn)近,后来回上海,宿舍有(yǒu)点遠(yuǎn),公司还安排了班車(chē)。我觉得还不错,毕竟住房这个大头解决了,实习踏实多(duō)了,哈哈~~
实习的时候,还组织了几次实习生拓展活动,烧烤、扬州一日游~~怀念那段激情燃烧的岁月啊~~
群硕的人际关系:从实习一路走来, 人际关系公司内还是比较融洽和单纯的。实习的时候大家吃住學(xué)都在一起,后来比大學(xué)同學(xué)感情还好~~进了项目以后,心理(lǐ)开始还挺忐忑,生怕做出一些不恰当的举动,后来发现想多(duō)了。。。周围的同事都很(hěn)可(kě)爱 很(hěn)容易相处,HR的也很(hěn)热情~~MM们也都很(hěn)PP~~有(yǒu)幸遇到CEO,他(tā)还会给开门呢(ne)群硕的薪资:基本薪资不算是行业里高的,不过算是中上等吧,具體(tǐ)要看你的能(néng)力了,不一刀(dāo)切。如果你的起薪不高,起码说明你达到公司的基本要求了,起薪高的同學(xué)也不要沾沾自喜,在项目里有(yǒu)更多(duō)要學(xué)的要做的,更多(duō)挑战~~如果你有(yǒu)能(néng)力,而且绩效不错,公司在加薪激励方面是蛮给力的~~(这是我和我的大學(xué)同學(xué)们对比发现的)群硕的福利:公司的五险一金比较正规的;每个月会有(yǒu)交通等等的补贴;每年十三薪;过节会有(yǒu)节日礼品,过生日还有(yǒu)生日礼物(wù),三八节的时候女生还有(yǒu)礼物(wù)的(我等糙汉子就只有(yǒu)旁观祝福的份了);公司每年会有(yǒu)大型的公司活动(室内室外,还挺嗨的)、每年也会有(yǒu)项目里的team building(吃饭、旅游什么的)群硕的英文(wén)化境:以前是要求全英文(wén),现在一方面读写上要求英文(wén),另外如果有(yǒu)机会参与客户会议或者出國(guó)出差,听、说的要求就更高了~~大家注意自己的英文(wén)哦~~尤其是书面表达全是英文(wén)的文(wén)档哦~~公司里也会有(yǒu)英文(wén)的培训,不过英文(wén)吗,主要还是靠自己持续的积累的,软件行业英文(wén)好的话对于學(xué)习前沿技术也更有(yǒu)帮助~~群硕用(yòng)什么技术:开发的话,目前流行的技术java、php、python、前端、大数据、go、各种开源。。。你知道的现在流行的技术和开发模式,公司都在用(yòng)~·
另外再说一下CEO吧,CEO刘英武先生毕业于普林斯顿大學(xué)(爱因斯坦的母校)并获得博士學(xué)位,尽管已是高龄,但依然比年轻人还有(yǒu)power。从上世纪60年代开始,刘英武先生进入IBM 20年,做到了IBM全球副总裁,他(tā)也是我们都熟悉的SQL结构化查询语言的发明者之一,据说他(tā)是在美國(guó)IT业获得职位最高的华人。与李开复 等一并列為(wèi)能(néng)够影响中國(guó)IT业的知名人物(wù)。其他(tā)的可(kě)以再去百度一下。
武汉群硕软件开发有(yǒu)限公司,软件经验3年,不知道这家公司的薪水待遇怎么样?想知道!
群硕美國(guó)总部位于加州的Foster City,中國(guó)总部位于上海,并在北京、武汉和扬州设有(yǒu)研发中心。目前,公司在全球拥有(yǒu)1000多(duō)名员工。
软件测试 本科(kē) 武汉 4001-6000
待遇一般了,不算高!
群硕软件开发(上海)有(yǒu)限公司怎么样?
作為(wèi)上海群硕的一名实习生,我不得不说在群硕实习是可(kě)以學(xué)到很(hěn)多(duō)知识的。当然,如果你想學(xué)到很(hěn)多(duō)知识,那就要做好天天加班的准备,从入职培训开始,你将欣赏不到黄昏的太阳,不过你可(kě)以欣赏一下夜晚上海的美景~ 薪资待遇嘛,对于实习生来说可(kě)以接受,不算低,一个人的话省着点花(huā)是没问题的,前提是你不要请假,请假扣工资很(hěn)严重,包括你的交通补贴,住房补贴全部都要算出来扣掉! 另外这家公司虽然总部在美國(guó)并且中國(guó)有(yǒu)三个研发中心,但是你要知道这不是一个上市公司,而且扬州并不是研发中心而是专门进行入职培训的地方。
所以总的来说,个人建议如果你是上海人或者在上海读大學(xué)需要实习的话,可(kě)以考虑一下(但是你要能(néng)吃苦,做好加班的准备,甚至周六周日);如果你并不在上海而只是想实习(像我一样),那么这里将是你一辈子都不会忘的记忆。
(以上观点仅代表我个人,只是简单介绍一下上海的情况和个人建议,对于武汉或甚至是美國(guó)总部,我不知道具體(tǐ)情况也无权评论)
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